ویزای کار کانادا از اکسپرس انتری

ویزای کار کانادا از اکسپرس انتری یکی از مسیرهایی که می‌تواند به اقامت دائم و نهایتاً شهروندی کانادا منجر شود، داشتن پیشنهاد شغلی معتبر هست. چنانچه مایل هستید از طریق پیشنهاد شغلی یا جاب آفر وارد کانادا شوید، لازم است در ابتدا با مشخصات و شرایط کار کردن اتباع خارجی در کانادا آشنا شوید. به‌طورکلی چنانچه کارفرمایی بخواهد فردی غیر کانادایی را به استخدام خود درآورد، ابتدا باید ثابت کند که وی نتوانسته فرد مشابهی را بر اساس نیاز فرصت شغلی موردنظرش در کانادا (چه در استان محل فعالیت آن شرکت و چه در سایر استان‌ها، چه از میان کانادایی‌ها، دارندگان اقامت دائم و سایر اتباع خارجی دارای اجازه کار قانونی) بیاید. در این صورت چنانچه کارفرما درنتیجه پست نمودن آگهی‌های استخدام در جراید شناخته‌شده و وب‌سایت‌های مربوطه نتواند فرد موردنظر خود را بیابد، ممکن است بتواند یک فرد خارجی را جذب نماید. البته در این راه لازم است ثابت شود که چگونه فرد موردنظر دارای صلاحیت‌هایی است که در سایر متقاضیان کانادایی موجود نبوده که خواهان کار در آن فرصت شغلی هستند. همچنین میزان حقوق در نظر گرفته‌شده برای آن شغل می‌بایست منطبق با پایه حقوقی میانگین آن شغل در کانادا باشد. چنانچه کارفرما تمامی این موارد را رعایت نموده و همچنان نیازمند جذب نیروی خارجی موردنظر باشد، وی می‌بایست سندی به نام LMIA یا ارزیابی اثر گزاری بر بازار کار کانادایی نیز دریافت کند.

روش پیشنهاد شغلی (جاب آفر) روشی است که به افرادی که پس از انجام حداقل یک سال کار تمام‌وقت در کانادا در مشاغلی در طبقه‌بندی مشاغل سطوح ۰ (مدیریتی)، A (مشاغل در سطح کارشناسی) و یا B (مشاغل در سطح سرپرستی، فنی و یا صنعتی با شرایط مشخص) فعالیت نموده باشند اجازه می‌دهد تا در صورت احراز امتیاز (بین ۵۰ الی ۲۰۰ و در بعضی موارد تا ۶۰۰ امتیاز (در صورت دریافت نامه انتخاب استانی)) لازم اقدام به تقاضا برای دریافت اقامت دائم کانادا نمایند.

مدارک موردنیاز جهت اقدام اولیه برای ویزای کار کانادا از اکسپرس انتری

در این مرحله ما فقط نیاز به اطلاعات شما داریم؛ بنابراین اگر مدارک شما آماده نیست جای نگرانی وجود ندارد.
با توجه به اینکه باید در این مرحله تمام اطلاعات کاملاً صحیح وارد شود موسسه نیاز به اسکن مدارک شما خواهد داشت تا از صحت مدارک اطمینان کسب کند. دقت کنید اگر اطلاعات ثبت‌شده و اطلاعاتی که در آینده ارائه خواهد شد تناقضی داشته باشد امکان محرومیت از اقدام برای مهاجرت وجود دارد.

  • اطلاعات شناسایی
  • اطلاعات آدرس و محل زندگی
  • اطلاعات تحصیلی
  • اطلاعات شغلی

مدارک موردنیاز جهت ادامه کار در خصوص مکاتبات با کارفرماهای کانادایی

  • کلیه مدارک شغلی متقاضی
  • کلیه مدارکی که نشانگر توانایی‌های شغلی متقاضی باشد (شامل مدارک، دوره‌های گذرانده شده و…)

مدارک موردنیاز در خصوص اقدام برای ویزای اقامت دائم

مدارک خانوادگی (مشترک بین متقاضی اصلی، همسر و فرزندان)

  • تمامی پاسپورت‌هایی که در ده سال گذشته داشته‌اید. (ترجمه + مهر دادگستری + مهر وزارت خارجه)
  • شناسنامه (ترجمه + مهر دادگستری + مهر وزارت خارجه)
  • کارت سربازی (ترجمه + مهر دادگستری + مهر وزارت خارجه) (برای افراد ذکور بالای ۱۸ سال)
  • سند ازدواج/طلاق (ترجمه + مهر دادگستری + مهر وزارت خارجه)
  • عکس ۶ قطعه (۵/۴*۵/۳) (از چانه تا بالای مو بایستی بین ۳ سانتی‌متر باشد.) لطفاً پشت عکس‌ها رو امضا فرموده و تاریخ گرفتن عکس را به میلادی بنویسید. عکس باید در ۶ ماه گذشته گرفته‌شده باشد.
  • کد پستی، آدرس و تلفن محل‌های زندگی در ۱۰ سال گذشته
  • در صورت داشتن فامیل درجه‌یک در کانادا مدارک مرتبط از مشاور سؤال شود.

ارزیابی مدارک تحصیلی در سازمان موردنظر در کانادا (فقط متقاضی اصلی) 

مدارک تحصیلی (مشترک بین متقاضی اصلی – همسر و فرزندان بالای ۱۸ سال)

  • مدارک دانشگاهی و ریزنمرات آن‌ها (ترجمه + مهر دادگستری + مهر وزارت خارجه)
  • مدرک پیش‌دانشگاهی (در صورت اخذ) (ترجمه + مهر دادگستری + مهر وزارت خارجه)
  • مدرک دیپلم (ترجمه + مهر دادگستری + مهر وزارت خارجه)
  • سایر مدارک – کارت‌های عضویت – دوره‌های مرتبط باکار یا رشته‌های تحصیلی مطابق با نظر مشاور (ترجمه رسمی یا غیررسمی و گاهی برابر اصل لازم است که مطابق نظر مشاور انجام گیرد.)
  • مدارک اخذشده زبان خارجی (فرانسه یا انگلیسی)

مدارک کاری (مشترک بین متقاضی و در صورت اشتغال به کار برای همسر و فرزندان)

  • گواهی کارها (متناسب با نظر مشاور)
    • لطفاً سوابق شغلی خود را با ذکر نام و نشانی و تلفن محل کار و هم‌چنین خلاصه‌ای از شرح وظایف انجام‌شده در آن شرکت را برای هرکدام از کارها برای مشاور پرونده‌تان ارسال فرمایید.
    • هرکدام از سابقه کارها توسط مشاورین برای شما ارسال خواهد شد. سپس نامه ارسال‌شده را به‌صورت تائید شده در سربرگ هر یک از شرکت‌ها چاپ کرده و برای ترجمه اقدام فرمایید.
    • دقت کنید که جهت اخذ تأییدات مدارک نیاز به آگهی روزنامه رسمی شرکت دارید که باید اصل آن‌ها از شرکت و یا دفتر روزنامه رسمی دریافت کنید. اگر در شرکت‌های دولتی کار می‌کنید جهت تائید گواهی کار شرکت‌های دولتی نیازی به آگهی تأسیس نیست.
  • سابقه بیمه
    جهت اخذ سابقه بیمه پس از دریافت نامه تقاضا از دارالترجمه به اداره بیمه مراجعه فرمایید.
  • سه فیش حقوقی آخرین کار (در صورت نیاز)
  • قرارداد کاری (در صورت نیاز)
  • نامه عدم سو پیشینه (این نامه یک ماه اعتبار دارد)

هزینه‌های دولت کانادا

  • ۵۵۰ دلار هزینه قانونی فدرال
  • ۴۹۰ هزینه ویزا

توجه به نکات زیر ضروری هست

  • هزینه‌های دریافت شده توسط اداره مهاجرت گاهی تغییر می‌کند و موسسه در قبال این تغییرات مسئولیتی نمی‌پذیرد.)
  • امکان پرداخت این هزینه‌ها با چک کانادایی و یا کارت اعتباری وجود دارد (در صورت پرداخت باکارت اعتباری، معمولاً درصدی بابت مالیات از حساب کسر می‌شود، بنابراین موسسه این مبلغ را از موکلین دریافت خواهد کرد)
  • لازم به ذکر است که در طول پروسه و مطابق با نیازهای جاری ممکن است مشاور پیشنهاد حذف یا اضافه مدارکی را ارائه نماید که در این زمینه از طرف موکل الزامی هست.
  • ترجمه کلیه مدارک می‌بایست به همراه تأییدات دادگستری و وزارت خارجه بوده و مهر برابر اصل و مهر مترجم به روی کلیه مدارک فارسی پیوست شده به مدارک انگلیسی باشد.

سایر مدارک

این مدارک توسط وکیل مهاجرت شما آماده خواهد شد و در صورت نیاز در مورد کسب اطلاعات در مورد این مدارک با شما تماس گرفته خواهد شد.

شرایط و خدمات ما برای ویزای کار کانادا از اکسپرس انتری:

  • ثبت اطلاعات متقاضی در سیستم استخر متقاضیان به‌صورت صحیح و حرفه‌ای به‌نحوی‌که از هرگونه ضدونقیض در مراحل اقدام دوری شود.
  • پس از ثبت اطلاعات، کار را ادامه داده و فایل متقاضی را به کارفرمایان کانادایی معرفی کرده و پرونده را از حالت انفعالی خارج خواهیم کرد. این شانس متقاضی را برای دعوت شدن برای اقدام در جهت اخذ ویزای کاری افزایش خواهد داد.
  • سپس ما تمامی مدارک متقاضی را در مدت‌زمان محدود ارائه‌شده ثبت خواهیم کرد و با دولت پیگیری خواهیم کرد.
  • با توجه به سیستم جدید امکان اقدام برای بسیار از افرادی که با سیستم قبلی نمی‌توانستند اقدام کنند فراهم‌شده است.

اگر قصد اقدام از این روش رادارید در اولین مرحله فرم ارزیابی را تکمیل فرمایید تا در اسرع وقت کارشناسان ما با شما تماس بگیرند.

در مرحله اول نیازی به داشتم کل مدارک نیست و فقط ثبت اطلاعات در سیستم کافی است.

هزینه خدمات ما برای ویزای کار کانادا از اکسپرس انتری:

  • ۳۰۰ دلار جهت ثبت اطلاعات متقاضی در سیستم
  • ۷۰۰ دلار جهت ادامه کار بر روی پرونده متقاضی در خصوص ارائه فایل متقاضی به کارفرمایان
  • ۲۰۰۰ دلار در صورت پذیرفته شدن متقاضی در خصوص اقدام برای ویزای اقامت دائم

درصورتی‌که تمایل به اقدام از جهت دریافت جاب آفر دارید ما شمارا در انجام کار راهنمایی خواهیم کرد

پاسخ سوالات متداول

از ابتدای سال ۲۰۱۵ (ویزای کار کانادا از اکسپرس انتری که یک سیستم مهاجرت است و نه یک برنامه مهاجرتی) راه‌اندازی شده است. از طریق این سیستم مهاجرین موردنظر برای روش‌های مهاجرتی زیر انتخاب می‌شوند.

Federal Skilled Worker Program

Federal Skilled Trade Program

Canadian Experience Class

Provincial Nominee Program

در این روش متقاضی در ابتدا ابراز علاقه‌مندی خود برای مهاجرت به کانادا را اعلام کرده و اگر حداقل برای یکی از روش‌های مهاجرتی ذکرشده در بالا واجد شرایط باشد به استخر متقاضیان وارد می‌شود. سپس دولت فدرال و همچنین استان‌ها و یا کارفرمایان اجازه دارند از بین متقاضیان داخل استخر انتخاب خود را انجام دهند و به متقاضی دعوت‌نامه برای اقدام داده خواهد شد. این سیستم روش قبلی مهاجرت کانادا که هر فردی زودتر اقدام می‌کرد در اولویت بود را نقض کرده و در این سیستم هر فردی امتیاز بیشتری داشته باشد در اولویت برای اقدام برای اقامت دائم خواهد بود. این سیستم مانند سیستم مهاجرتی استرالیا و نیوزیلند هست.

اداره مهاجرت و شهروندی کانادا قصد دارد تمامی پرونده‌ها را در ۶ ماه از تاریخ ثبت پیگیری نماید این سیستم روش ورود سریع نامیده می‌شود. البته این ۶ ماه از تاریخی که متقاضی علاقه‌مندی خود را اعلام کرده نمی‌باشد بلکه ۶ ماه از تاریخی خواهد بود که متقاضی دعوتنامه برای اقدام را دریافت کرده و درخواست خود را برای اقامت دائم ثبت می‌نماید.

متقاضیان علاقه مند با ساختن پروفایل و وارد کردن اطلاعات شخصی زبان و مهارت ها و تجربه کاری و تحصیلات علاقه مندی خود را برای مهاجرت به کانادا اعلام میکنند. وارد کردن اطلاعات صحیح در این قسمت بسیار با اهمیت است و توصیه میکنیم با مشورت با کارشناسان خبره از هر گونه مشکل در آینده جلوگیری نمایید.

اگر این اطلاعات اشتباه باشد به عنوان misrepresentation در نظر گرفته خواهد شد و بسته به شرایط مختلف جریمه‌های مختلفی خواهد داشت. این متقاضی ممکن است تا ۵ سال از ورود دوباره به استخر متقاضیان محروم شود. متقاضیانی که قادر به اقدام به شکل صحیح نمی‌باشند بهتر است از مشاورین رسمی در این امر کمک بگیرند.

بانک شغلی کانادا موتور جستجوی شغلی برای موقعیت‌های شغلی هست. این سایت کمک می‌کند تا کارجویان و کارفرمایان کانادایی را باهم متصل و هماهنگ می‌سازد. اگر متقاضیان درروش ویزای کار کانادا از اکسپرس انتری پیشنهاد شغلی ندارند و توسط هیچ‌کدام از استان‌ها هم انتخاب‌نشده باشند باید در بانک شغلی کانادا ثبت‌نام نمایند. اگر متقاضی در حال حاضر در کانادا در حال کار کردن و دارای LMIA هست (معتبر) نیازی به اقدام دوباره برای دریافت گرفتن LMIA جدید نخواهد داشت. اگر کارفرما متقاضی را برای کار موردنظر مناسب بداند پس‌ازآن پروسه مصاحبه و روند اداری انجام خواهد شد و درنهایت اگر کارفرما و شغل موردنظر هم طبق قانون واجد شرایط باشند کار موردنظر به متقاضی پیشنهاد خواهد شد. کارفرمایان با LMIA مثبت در ادامه پیشنهاد شغلی و سایر اطلاعات را به متقاضی خواهند داد تا وی در پروفایل خود وارد نماید. در مرحله بعدی به‌سرعت نامه (Invitation to Apply (ITA برای اقدام در خصوص اقامت دائم ارائه خواهد شد.

این دعوتنامه به تمام افرادی که در سیستم ورود سریع  یا همان اکسپرس اینتری برای مهاجرت به کانادا انتخاب شده اند داده خواهد شد. این دعوتنامه توسط دولت کانادا و یا استان ها و یا کارفرما به متقاضی داده خواهد شد. در صورتی که متقاضی در بین رتبه های بالا در سیستم ورود سریع باشد و یا توسط یک استان انتخاب شده و یا توسط یک کارفرما نامه جاب آفر را دریافت کرده باشد این دعوتنامه ارایه خواهد شد.

بله. متقاضیان با امتیاز بالاتر شانس بیشتری برای دریافت دعوتنامه خواهند داشت.

LMIA که مخفف Labour Market Impact Assessment می باشد، گزارشی است که سازمان کار و امور توسعه انسانی کانادا ESDC در تایید یا رد پیشنهاد های شغلی ارائه شده از سوی کارفرمایان کانادایی به اتباع خارجی در کانادا ارائه می شود. این گزارش نشان می دهد که فرد خارجی مورد نظر کارفرما که برای آن فرصت شغلی انتخاب شده است در صورت افزوده شدن به سیستم اقتصادی کانادا اثر مثبت ، خنثی یا منفی خواهد داشت. چنانچه اثر ورود فرد خارجی به بازار کار کانادا مثبت یا خنثی باشد، سازمان کار و امور توسعه اجتماعی کانادا با آن فرصت شغلی موافقت خواهد نمود. اما چنانچه ورود فرد خارجی یک فرصت شغلی را از یک کانادایی برچیند در آن صورت ESDC با صدور LMIA مثبت مخالفت خواهد نمود.